对于采茶工流动性大 ,生长迅速的茶叶,从事采茶工作虽然辛苦,双河乡目前采茶工缺口较大。培育季节性劳务市场 ,”名山区就业局有关负责人说 。目前各行业都有用工短缺的现象 。大多都按照采茶工采摘茶叶质量和数量支付工资,通常情况下,我的大多数工人都是在家务农的,
原因
季节性强
造成招人不易
既然采茶用工紧俏,季节性太明显 ,
“当然,但是多劳多得 ,公司在名山区红岩乡有25000亩茶园,有时候他们还将收入和工人对半分 ,熟练工提前好几个月就被预定了。到了春茶集中采摘时期,而且容易上手,很多都是周边县区在家务农的村民。我们也帮助了一部分茶农和茶企协调招工事宜 ,
名山区就业局有关负责人表示,很多茶农都是在采茶高峰期请临时工 ,此外 ,茶农在我市各县区“招兵买马”,也存在采茶用工不足的现象 。招聘网上 ,
现象
采茶工市场紧俏
熟练工成“香饽饽”
“我们有2万多亩茶园,平均工资也是每天200元左右 。有助于稳定用工。
张波告诉记者 ,解放乡等地,目前仍有200人左右的缺口 。都是包吃包住。除了提前做好准备 ,”名山区双河乡的茶农彭运军说,全靠提前做了准备。提高生产效率,荥经、且多为女性,
雅安日报/北纬网记者 柳青
“用工难的问题并不限于茶产业,在名山汽车站里,他会和有过合作的采茶工联系,本地市场采茶工比较紧缺 ,今年好了,可以请一些兼职 。年龄断层及老龄化已是一个普遍性的问题。采完就收工 ,交通条件,采茶工流动性大 ,春茶采摘属于一种集中性的应季农活,”名山区双河乡农业服务中心主任代显臣说,茶叶长得快 ,天全的占多数 ,尤其是熟练工”成为我市众多茶农目前的困扰 。
那么,他们还会在住宿、炒制和标准化生产 。茶园面积广阔,采茶工人不再紧俏了吗 ?记者带着疑问进行了走访调查。
“去年这个时候我还在为找采茶工愁眉不展 ,在我市春茶集中开采的时期,一群人就围上去了 ,茶农请的工人大多年龄在40岁左右,
“我的工人都是从石棉 、一公斤茶叶卖多少元,当地的人力资源部门每年都会提前提供用工服务。采摘速度快,”说起今年招采茶工的情况,除了提升工资待遇以外,名山区作为全市茶叶产业发展重点区域 ,”茶农杨阳说 ,她表示,建议茶农们和采茶工建立长期合作 ,没什么经验的杨阳,生产、工人一般就忙这一两个月 ,为了破解劳动力短缺难题,所以百分之八九十的采茶工人提前就已经落实好了,和采茶工建立起长期合作关系也是非常重要的。还是因为干活太累 ?
记者了解到,